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更新时间:2021-08-16 23:29        浏览次数:365        返回列表

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7. 总账会计

第四步:启用订本式帐簿应第页起页止顺序编定号码跳页、缺号;使用页式帐簿应按帐户顺序编本户页号码各帐户编列号码应填帐户目录帐户名称页登入目录内并粘贴索引纸(帐户标签)写明帐户名称利检索

() 21.若某项资产不能为企业带来经济利益,即使是由企业拥有或控制的,也不能作为企业的资产在资产负债表中列示。

会计要素有6个:资产、负债、所有者权益、收入、费用、利润。

作为补足备用金的付款凭证,应予注销,不能还到备用金保管人处。

(4)横线登记式账簿是在账页上分设增加、减少两大部分,采用横线登记法,在同一行上反映同一项经济业务的增减情况,以便于分析和检查某项经济业务发生和完成情况。

该项经济业务发生后,作为所有者权益的实收资本将增加20 000元,作为所有者权益的资本公积减少20 000元,如表3-9所示。可以看出,会计恒等式两端的总额没有发生变化,平衡关系没有改变。

行政事业单位会计基础工作是会计工作的基本环节,也是财务管理工作的重要基础,此工作质量的好坏直接关系整个单位(部门)的经济运转,甚至会影响到财务管理决策层的工作重心。笔者作为一名基层审计人员,在工作中发现,部分行政事业单位由于会计基础工作较薄弱,会计人员业务知识欠缺等,严重影响了单位的财务管理。经济责任审计中,被审计对象因此被认定为负有领导责任或主管责任时,他们觉得“冤枉”。其表现形式:

一、会计人员无证上岗、“半路出家”。有些单位的会计人员既不是学财务相关专业,又不具有会计资格从业证书,缺乏会计、财务等基础知识,工作中照着葫芦画瓢,对会计科目勾稽关系不清楚,沿用以前不规范的记账方法或会计管理方式。比如,用铅笔记账,账务处理不清楚,往来帐不设明细,固定资产购置不及时入账等,有的甚至未设置会计账目,会计原始凭证用信封装存。

二、会计人员不稳定、不固定。有些单位领导既对会计岗位重视,又对会计业务工作不了解,会计人员更换比较随意。有些单位人事变动频繁,个别单位三年更换了三位会计,甚至有的单位没设专职会计由其他人员兼职,造成“新官不理旧账”、“当一天和尚撞一天钟”的思想,使得单位账目不衔接,管理混乱。

三、单位内部控制制度不健全。不少单位财务管理方面没有制定内部控制制度及相关的岗位责任制度和问责制度,特别是针对资金保全责任等没有明确规定。阿由于单位编制有限、人手紧张等原因,许多行政事业单位存在不合理不合法的兼岗现象,如单位出纳兼任记账,出纳兼任档案保管等等。还有一些单位仍然实行“一支笔”审批制度,对费用报销流程多采取“先审批后审核”的程序,使单位内部的财务监督、业务流程流于形式,约束力较差,影响了资金的使用效果。

4、授课过程中穿插实例操作体验,突出重点,注重实用性、可操作性。

在价值周转过程中还会发生一种资本来源代替另一种资本来源的情况。

俗话说,做什么说什么行话,会计也是一门行业,所以入门之前也得先懂得这个行当的“行话”,也就是专业术语了,本章将介绍会计入门所必备的基础知识,给你开启职业人生路的第一把钥匙。

2. 会计信息报告失真

2.简述设置会计科目的意义。

应付职工薪酬的贷方余额一般表示欠发职工的工资。

上述八项质量要求是一个整体,不能片面地强调任何一个质量要求,而忽略其他质量要求。

如果企业实现了利润,表明企业的所有者权益将增加,业绩得到了提升;反之,如果企业发生了亏损(即利润为负数),表明企业的所有者权益将减少,业绩下滑了。

2.4 财务报表初相识:资产负债表,利润表,现金流量表