仁和会计董事长陈东女士表示,对于各大中小企业而言,培养更多管理会计人才来满足企业自身发展的需求已是迫在眉睫,企业需要的是既会管理,又会核算,且不需花费几十万年薪去外聘的管理型会计。这是仁和会计人才的培养目标,而仁和会计正在培养的学员,就是为中国企业发展培养的财会界的有力后备军。
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作为基础性知识,本部分内容在考试中所占分值比重很小。但是,其中的基本概念和理论是学习和理解后续各章内容的基石,后续各章内容是该部分内容的具体运用和延伸。
标准工资和基本工资是两个不同的概念。标准工资包括的工资项目较多,比如奖金、职补啊等等都包括在内。而基本工资就不包括那些名目,基本工资只是正常工作时间的工资。
特别提示:会计交接注意事项
第一:交接表要写清楚。看交接表上的内容与事实是否相符。
第二:发票要看仔细。发票本数与事实相符。企业账要与银行账相符。现实和实务往来是否相符。保管账与实务是否相符。要清点仓库。固定资产也要盘点。
第三:有时间的话,单位往来账要相核对。个人账要核对。
总之,会计交接一定要注意。否则后果自负。所以不要怕麻烦。涉及会计方方面面一定要核实。前任会计交接后没有责任的。
<图>提示
1.2 企业会计部门和岗位的设置
③整理好应该移交的各项资料,对未了事项和遗留问题要写出书面说明材料。
去年下旬起,知乎、贴吧及财经高校BBS陆续有“会计从业资格证要取消”的传言。
要严格审核各项经济业务是否合理合法,对于违反制度的行为必须揭露
资产按流动性分为流动资产和非流动资产两大类。
其中:P0为初始转股价,n为送股率,k为增发新股或配股率,A为增发新股价或配股价,D为每股派息,P1为调整后转股价。
2018年,仁和会计教育也将继续以推动基础财务向管理会计转型为使命,依托300所直营校区及资深教学研发团队、强大服务团队,不断优化课程体系,完善服务质量,切实做好学员教培服务,帮助学员快速成长为企业需要的价值创造型高端管理会计人才。
根据历史成本计量为主会计惯例,除法律、行政法规和国家统一规定的会计制度另有规定者外,企业一律不得自行调整其资产或负债的账面价值。